Consultor de Recrutamento e Seleção Sênior

Principais Responsabilidades:

Experiência em Recrutamento e Seleção de preferência em Consultorias de R&S.

Forte atuação como head hunter, sólido conhecimento em hunting/mapeamento de mercado.

Desenvolver relacionamento estruturado com clientes.

Prospecção Comercial, gerar novos negócios para empresa, aumentar a carteira e manter os clientes atuais.

Levantamento de perfil de vaga junto ao requisitante, discussões de perfis de vagas e de candidatos;

Elaboração de Parecer Técnico e Comportamental dos candidatos selecionados

Apresentação de Mapeamento de mercado para uma atuação consultiva junto ao cliente.

Gerenciamento dos trabalhos desenvolvidos pelos analistas, inclui orientação, direcionamento e esclarecimento sobre execução e estratégias.

Principais Requisitos:

Superior completo desejável nas áreas: Administração de empresas, Psicologia, Recursos Humanos, Marketing, Economia, Engenharia, entre outros.

Perfil pessoal dinâmico, pró-ativo, boa capacidade de análise, negociação e comunicação

Local de Atuação: Zona Sul – SP

Remuneração: Negociável

Enviar CV para:

aline.elias@redconsulting.com.br
55.11.3443-7515